お正月休みは販売店の顧客の皆さんもゆっくりされてリラックスしましたが、顧客を守るために寝正月や食べ過ぎや運動不足で体をフィットネスしてきたことが中断しました。動かないことで筋肉が固まっているので、顧客の皆さんで集まって体操を呼びかけて実施することで体のメンテの意識を復活させる啓発を推進中！体操は一人でできないものです。

コロナ禍で人に会うのも避けてきた生活でメンタルを病んだ人が身近に増えた傾向です。ここを何とかしなくてはと顧客を守る意気込みで雑談リーダーの育成を資格化しました。雑談をリードできる技能を身に付けた人は人気者で雑談上手は努力家の証と評価されるので、話のうまい下手は人生を左右するスキルという認識が定着出来たことで受講急増中。

オミクロン第六波は感染力が想像を超えるということを肌身に感じて危機感を抱くのは若い人より中高年層が敏感だと現場感覚で感じます。2年間のコロナの不景気風の比でない大不況が押し寄せて来ると就職で苦労した中高年のアンテナが総動員で皆さんが動き出した感があります。整体の副業へなだれ込む中高年の人の波が発生して今までと違います。

定年退職して悠々自適を満喫する楽しみ方を用意万端整えていれば元気ですが、何も準備がなくて働きづめの人が暇になると老人性うつになったケースは多く目にします。働くこと・動くことで老化しない事実を知らないと損！働く手段や段取りは仲間と創れる！友達が少ない中高年には何気ない日常のなかで働く動機づけをして感謝される実践法ご紹介。

知らないと損！！早期退職して整体師を目指す方々の指導をしています。整体師という職業能力開発も他の職業も基礎はコミュニケーション感度にあります。お客さんの悩んでいるニーズを会話で正確につかめる能力が必ず求められます。この感度は配慮や気遣いをしてきた人生を歩んできた人でないと、特にサービス業は不適格なので教えられないです。

みんなで創ればできる・創っておけば損はない！！というエンディングノートのあるなしで子供や孫が祖父母が亡くなって路頭に迷うのを防ぐために、工務店が副業で始めた整体業の顧客さん対象に、書き方雑談の座談会を始めました。縁起でもないと断られるかと思いきや、高齢者が行列する座談会になりました。亡くなることへの知恵出しは膨大です。

大手ハウスメーカーの展示場活況で地元の工務店はリフォーム屋さんになり、建て替えの仕事が殆ど取れなくなりました。ベテランの職人が若手社員に技術伝承するには、リフォーム仕事ではなく、材料の仕込みから完成させてメンテまで生涯顧客にする建て替え受注を復活させねばならない相談を受けました。顧客のセグメントから救世策を講じました。

他職種と連携で共存共栄する仕組みを心がければ効果が早く出ます。整体師のスタートアップで人脈にありったけの声掛けをしましたら、理学療法士や作業療法士や整形外科の研修医などの人たちが想定以上に多かった経験をしました。コロナの関係もあって看護士を目指す人が急増していますので、今は医療関係者の伸び盛りの人達と簡単に共存共栄可。

コロナ休業で困っていた飲食店経営者は廃業して整体の商売に衣替えすることになり、投資コストゼロの出前ビジネスで支援しました。出前ビジネスでは都度の注文では安定しないので整体の年間契約に特化推進しました。そこで考えたのが接客業経験で持つスキル・経験を自分の目印のように自分にブランド化して富裕な顧客への印象づくりで契約支援。

定年退職して会社勤めで得たスキルを生かすのが夢のサラリーマンが多いのが現実です。ところが簡単じゃないのでほとんどの方が挫折します。勤めながら、国家資格を取得していれば楽ですが、何も資格を持っていない人が多いのが事実です。定年後再就職は勤めている時は考える余裕がなく定年退職して悩む方々と私は相談を受けて善後策を練ります。